湖北大学关于开展2022年“湖北省博士后卓越人才跟踪培养计划”申报推荐工作的通知
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各学院：
根据湖北省人力资源和社会保障厅《关于开展2022年度“湖北省博士后卓越人才跟踪培养计划”人选申报工作的通知》（鄂人社函〔2022〕67号）文件精神，现将我校申报推荐工作有关事项通知如下。
一、推荐指标
全省共遴选10人，我校限推荐1人。各学院可择优推荐1人。
二、支持措施
入选者享受10万/年人才津贴，连续资助3年；享受湖北省“楚才卡”相关服务。
三、申报条件
申请人应为我校在编在岗、获得中国博士后证书的专任教师，并应具备以下条件：
1.具有中国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，热爱祖国，遵纪守法，学风正派，品行端正，具有创新、求实、协作、奉献的科学精神和科学道德。
2.研究领域和服务方向属于国家和省重大战略、重点领域、重点产业，处于国家科技战略与政策理论前沿，担任学术技术（创新团队）带头人，或主持国家及省重大科研项目，并取得以下成绩之一，原则上业绩应为近五年取得：
（1）在基础理论研究、应用基础研究、工程应用及技术开发中取得创造性的成果，具有重要科学价值或应用前景。
（2）在技术开发项目中，积极推进科学技术创新、科学技术成果转化工作，创造出显著经济效益。
（3）在社会科学领域专业水平拔尖，学术造诣高深，对经济建设和社会发展作出突出贡献，取得显著社会效益。
3.年龄不超过45周岁（1977年3月31日以后出生），副高及以上职称。
4.已入选国家杰出青年科学基金、湖北省“青年拔尖人才培养计划”的不再申报。
5.往届博士后卓越人才跟踪培养计划人选在资助期的不再申报，资助期满的可继续申报。
四、申报程序
（一）个人向所在学院申请，学院按要求对申报者进行资格审查，择优推荐；
（二）学校成立推荐评审委员会，评审拟定推荐人选，报学校审定；
（三）学校公示无异议后，拟推荐人选填写相关申报材料并由学校报省人社厅。
五、相关要求
（一）各学院要严把材料审核关，确保申报材料真实性；严把思想政治关，确保申请人无师德师风和学术不端问题。
（二）请各学院于2022年5月6日前，将以下材料纸质版各1份（学院盖章）交至综合楼403室，电子版发至邮箱（[email protected]）：
1.推荐报告纸质版（院长签字、学院盖章）
2.推荐人选情况汇总表（学院盖章）
3.《推荐人选综合材料一览表》（A3纸纵向正反打印，学院盖章）
联系人：汪老师，88663285
附件1：推荐人选综合材料一览表.xls（点击表格名称可下载）
附件2：推荐人选情况汇总表.xls（点击表格名称可下载）
人事处
2022年4月27日